प्रमोशन दिले नाही तर महिला कर्मचाऱ्याने कंपनी विकत घेतली, बॉसला काढून टाकले
जेव्हा पदोन्नतीचे खोटे आश्वासन मोडले गेले तेव्हा ज्युलिया स्टीवर्टने तिची नोकरी सोडली, एका नवीन कंपनीत सामील झाली आणि ती इतकी यशस्वी झाली की तिने तिची जुनी कंपनी विकत घेतली. ती खरेदी केल्यानंतर, तिने पहिले काम म्हणजे ज्या बॉसने तिला सीईओ होण्यापासून रोखले होते त्यांना काढून टाकले.
जेव्हा मूल्यांकनाच्या वेळी एखाद्या कर्मचाऱ्याला अशी आशा दिली जाते की यावेळी त्याला पदोन्नती मिळेल आणि जर त्याला पदोन्नती मिळाली नाही तर ते खूप दुःखद असते. अशा परिस्थितीत, कर्मचारी काहीही करू शकत नाही किंवा राजीनामा देऊ शकत नाही. परंतु अलीकडेच असे काही घडले जे तुम्हालाही धक्का देईल. प्रत्यक्षात जेव्हा एका महिलेला पदोन्नती मिळाली नाही तेव्हा तिने राजीनामा दिला आणि संपूर्ण कंपनी विकत घेतली आणि तिच्या बॉसला काढून टाकले.
काय प्रकरण आहे?
अ‍ॅपलबीजच्या कंपनीत एका महिला कर्मचाऱ्याला पदोन्नतीचे आणि सीईओ पद देण्याचे आश्वासन देण्यात आले होते, नंतर जेव्हा पदोन्नतीची वेळ आली तेव्हा बॉसने तिला हे पद देण्यास नकार दिला. यानंतर काही वर्षांनी, महिलेने संपूर्ण अ‍ॅपलबीज कंपनी विकत घेण्याची योजना आखली आणि कंपनीच्या बॉसला काढून टाकले, ज्याने तिला सीईओ बनवण्यास नकार दिला होता.
सीईओने खोटे आश्वासन दिले
पीपलच्या अहवालानुसार, एक मालिका उद्योजक आणि रेस्टॉरंट ग्रुप एक्झिक्युटिव्ह ज्युलिया स्टीवर्ट तिच्या पॉडकास्टमध्ये सांगते की पूर्वी ती अ‍ॅपलबीज कंपनीची प्रेसिडेंट होती, त्यावेळी तिला सांगण्यात आले होते की जर ती तिची कंपनी फायदेशीर करण्यात यशस्वी झाली तर तिला सीईओ बनवले जाईल.
स्टीवर्ट पुढे म्हणतात की हे पद मिळविण्यासाठी तिने दिवसरात्र कठोर परिश्रम केले, एक नवीन टीम तयार केली. स्टीवर्टने तीन वर्षे कठोर परिश्रम केले आणि कंपनीलाही फायदा झाला. आता वचनानुसार जेव्हा स्टीवर्ट तिच्या सीईओला पदोन्नतीबद्दल विचारायला गेला तेव्हा सीईओने आपला शब्द मागे घेतला.
राजीनामा दिला
स्टीवर्टने त्याच पॉडकास्टमध्ये सांगितले की जेव्हा तिने पदोन्नती न मिळण्याचे कारण विचारले तेव्हा तिच्या बॉसने तेही सांगितले नाही. या सर्वांमुळे त्रासलेल्या स्टीवर्टने अ‍ॅपलबीजमधून राजीनामा दिला आणि IHOP (इंटरनॅशनल हाऊस ऑफ पॅनकेक्स) मध्ये सामील झाली.
त्या महिलेने या कंपनीत पाच वर्षे घालवली आणि जेव्हा कंपनीला यश मिळू लागले तेव्हा तिने संचालक मंडळाला दुसरी नवीन कंपनी खरेदी करण्याचा सल्ला दिला. या काळात स्टीवर्टने तिची जुनी कंपनी खरेदी करण्याबद्दल बोलले. मग विचार केल्यानंतर, IHOP ने अ‍ॅपलबीज २.३ अब्ज डॉलर्सना विकत घेतली.
स्टीवर्टने पहिले काम म्हणजे तिच्या जुन्या बॉसला, अ‍ॅपलबीजच्या CEO ला काढून टाकले, ज्याने एकदा तिला CEO बनवण्याचे खोटे आश्वासन दिले होते.
